Saúde

A depressão, considerada a segunda maior causa de incapacidade permanente do mundo, ganha destaque como motivo para aposentadoria por invalidez. No Brasil, cerca de 15% da população enfrenta o transtorno ao longo da vida e a pressão no trabalho pode ser o gatilho. Para muitos, trabalhar enquanto deprimido é um fardo insustentável. A depressão grave pode deixar o indivíduo incapaz de realizar qualquer atividade, carregando o peso emocional de um piano do qual não consegue se livrar. O impacto não se limita ao sofrimento pessoal. Estende-se aos colegas de trabalho, resultando em erros, atrasos e até acidentes devido à comprometida …

A portaria interministerial que instituiu o novo valor foi publicada no DOU (Diário Oficial da União) do dia 12 de janeiro, pelos ministros da Previdência Social e da Fazenda. Além de corrigir os benefícios, é aplicado para reajustar as contribuições para a Previdência Social, que aumentam conforme o salário. Quanto mais o trabalhador na ativa recebe, mais está sujeito a alíquotas adicionais que elevam a contribuição. Benefícios atrelados ao mínimo Os benefícios atrelados ao salário mínimo subirão 6,97%, de R$ 1.320 para R$ 1.412. A variação corresponde à política de correção aprovada em agosto do ano passado, que prevê a reposição da …

Janeiro é conhecido como o mês da renovação. Após as celebrações de fim de ano, é comum pararmos para refletir sobre a vida e considerar o que desejamos para o próximo ano. No entanto, em meio a essas reflexões, muitas vezes esquecemos o essencial para uma vida plena e saudável: o bem-estar mental. Por isso, o mês de janeiro foi escolhido para desmistificar esses preconceitos relacionados à saúde mental e a campanha Janeiro Branco foi oficialmente instituída por Lei em abril do ano passado. Devido a certos tabus estabelecidos em uma sociedade capitalista, esse tema é comumente negligenciado por conta …

Cerca de 57% dos afastamentos de bancárias e bancárias do trabalho ocorreu por problemas de saúde mental e comportamental. Os dados foram revelados pela pesquisa realizada pela Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae), em parceria com o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), em 2022. O veículo também destacou o recorte da Caixa. Em 2022, 75,4% dos afastamentos foram motivados por doenças mentais no banco público. O estudo comprova um aumento significativo deste tipo de adoecimento. O Dieese fez o mesmo levantamento em 2012. Na época, o afastamento de trabalhadores por problemas de saúde mental …

  Saúde mental, prevenção de conflito, Programa de Controle Médico em Saúde Ocupacional (PCMSO) e emissão da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) serão alguns dos temas em debate na reunião da mesa bipartite de saúde, que acontece na próxima terça-feira (23/1). O encontro entre o Comando Nacional dos Bancários e a Federação dos Bancos (Fenaban) será a partir das 10h, em São Paulo. Um dos principais temas do debate será o aditivo da cláusula 61 da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), que trata da prevenção de conflitos no local de trabalho e dos canais de denúncia. Na última reunião …

Já está em vigor a portaria que atualiza a Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho (LDRT), na primeira mudança em 24 anos. A Portaria 1.999, do Ministério da Saúde, foi publicada no Diário Oficial da União em 27 de novembro. Seus efeitos passariam a ser válidos 30 dias depois, após parecer favorável dos ministérios do Trabalho e Emprego e da Previdência Social. Foram incluídas 165 patologias “que causam danos à integridade física ou mental do trabalhador”, incluindo a covid-19. “A adequação do protocolo às necessidades dos trabalhadores marca uma agenda prioritária para a atual gestão com a retomada do protagonismo na coordenação nacional …

A Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) enviou, nesta quarta-feira (3), um ofício cobrando que a Caixa Econômica Federal reduza a jornada de trabalho das empregadas e empregados que sejam cuidadores de pessoas com deficiência (PCDs). No ofício, a Contraf-CUT, lembra que se trata de uma reivindicação recorrente e antiga do movimento sindical, uma vez que que redução da jornada de trabalho por empregadas e empregados que sejam cuidadores de pessoas com deficiência (PCDs) é um direito garantido às servidoras e servidores públicos federais pela Lei nº 8.112/90. A Contraf-CUT ressalta ainda que a redução da jornada deve ser …

Com o intuito de aprimorar o processo de proteção ao trabalhador, que não tem sido o foco dos bancos, o movimento sindical se reúne nesta sexta-feira (08/12), às 10h. Os representantes dos trabalhadores analisam a aplicação dos instrumentos de atenção à saúde. Atualmente, os bancários, que representam só 1% dos trabalhadores formais no país, são os que mais se afastam em decorrência de problemas de saúde de cunho psicológico (24%). As doenças são causadas, sobretudo, por conta da pressão por resultados, metas inalcançáveis e péssimas condições de trabalho. Por isso, no encontro, os representantes dos funcionários de todo o país …

No país tropical marcado pela alegria aparente e festividades exuberantes, uma sombra insidiosa se estende, colocando o Brasil no topo da lista da OMS (Organização Mundial da Saúde) das nações com a maior prevalência de ansiedade, com 9,3% da população com diagnóstico para a doença. O coração acelerado antes de uma prova e o nervosismo em reuniões importantes tornaram-se rotina na vida moderna. Contudo, quando os sintomas se transformam em um ciclo vicioso de insônia, falta de ar e incapacidade de concentração, emerge um distúrbio psiquiátrico muitas vezes negligenciado. A OMS alerta que até 2023 a depressão será a doença …

O Coletivo de Saúde da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) se reuniu com representantes da Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), para debater temas como o aditivo da cláusula 61 da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) – que trata da prevenção de conflitos no local de trabalho e dos canais de denúncia, o adoecimento e o índice de suicídios na categoria, entre outros temas. O encontro da mesa bipartite ocorreu na última sexta-feira (24). Cláusula 61 Presentes na reunião, BB, Santander, Itaú, Caixa e Citibank assinaram o aditivo da cláusula 61. Na ocasião, também foi anunciada a assinatura do …