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Curtas d’O Piquete Bancário nº 1534

Eleição para a diretoria do SEEB/VCR As inscrições para as chapas que vão concorrer à eleição para a diretoria do SEEB/VCR vão até o dia 18 de outubro e podem ser feitas na secretaria do Sindicato de segunda a sexta-feira, das 9h às 12h e das 14h às 18h. O edital com todas as regras está disponível em nosso site, no no link https://bancarios.com.br/eleicao-para-diretoria-do-seeb-vcr/. O mandato para o próximo triênio terá início em 1º de janeiro de 2020. Plantão Jurídico dia 16 Fique atenta(o) aos dias do plantão jurídico do SEEB/VCR! No dia 16, o advogado João Higino estará disponível …

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Revisão das NRs feita por Bolsonaro precariza as condições de trabalho

Em setembro, o Ministério da Economia publicou revisões de três Normas Regulamentadoras (NR) do trabalho, dando sequência à agenda programática iniciada em fevereiro pela Secretaria Especial de Previdência e Trabalho. Atualmente, o Brasil ocupa a 4ª posição no mundo em acidentes laborais, com cerca de 700 mil casos por ano, segundo dados da Previdência Social. Em 2018 foram registrados 623,8 mil casos envolvendo morte, invalidez ou afastamento por doenças ocupacionais, em levantamento realizado pelo Observatório Digital de Segurança e Saúde do Trabalho. Os números nos revelam uma realidade que demanda uma regulamentação preventiva desses acidentes. No entanto, o governo Bolsonaro …

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Artigo: O estupro legal no país do Carnaval

Confira o artigo do mestre em Ciências da Comunicação, bancário da CEF/Candeias e delegado sindical, Carlos Nascimento, sobre a cultura do machismo e da violência de gênero no país. Quando aguardava pelo nascimento de minha primeira filha, um amigo, pai de uma recém-nascida, perguntou: “E aí? É homem ou mulher?”. Respondi que seria uma menina e, de imediato, recebi um tapa nas costas acompanhado de uma profecia em tom jocoso: “Pois é. Vamos pagar por todas as misérias que fizemos com as filhas desses sujeitos por aí!”. Um pouco assustado com a sentença, retruquei dizendo que não me recordava de …

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Santander é condenado por assédio à bancária grávida

  Banco foi obrigado pelo TST a pagar indenização de R$ 30 mil por danos morais. O Banco Santander deverá pagar R$ 30 mil de indenização para uma funcionária que sofreu assédio de uma gerente ao informar que estava grávida. Esta foi a decisão da 2ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), que ao manter o entendimento de que houve dano moral, aumentou o valor da condenação de R$ 15 mil para R$ 30 mil. A bancária atuava na agência do Santander/Varginha, em Minas Gerais. Durante uma reunião, em 2009, a gerente afirmou diante dos colegas que a subordinada …

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Esconde-esconde

Por Alex Leite, diretor de Imprensa e Comunicação. Uma denúncia da Polícia Federal indiciou o ministro do Turismo Marcelo Álvaro Antônio, acusado de falsidade ideológica eleitoral, apropriação indébita eleitoral e associação criminosa – sendo que no depoimento de um ex-assessor do ministro e em uma planilha divulgada sugerem que o dinheiro de candidatas “laranjas” do PSL em Minas Gerais foi desviado via caixa dois para o pagamento de despesas de campanha de Jair Bolsonaro e de Álvaro Antônio. Em vez de se explicar, o presidente mais uma vez ofendeu e acusou a imprensa. Já o ministro da Justiça Sergio Moro …

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Outubro Rosa: todos unidos contra o câncer de mama

Apesar da alta prevalência em mulheres, os homens também podem ser diagnosticados com a doença. Este mês é marcado por uma das maiores campanhas pela saúde das mulheres: o Outubro Rosa. De acordo com dados do Instituto Nacional de Câncer (INCA), para 2019 foram estimados 59.700 novos casos de câncer de mama no Brasil. Daí a importância de abordar o assunto e falar sobre a prevenção em casa, no trabalho e em todos os espaços possíveis. A doença é resultante da multiplicação anormal de células da mama, que formam um tumor capaz de invadir outros órgãos. Nem todos evoluem rápido …

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Bancária chamada de burra por engravidar será indenizada pelo Santander

A 2ª Turma do TST fixou o valor da condenação em R$ 30 mil O Banco Santander deverá pagar R$ 30 mil de indenização a uma empregada ofendida por uma gerente ao informar, em reunião, que estava grávida. A 2ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), ao manter o entendimento de que houve dano moral, aumentou o valor da condenação de R$ 15 mil para R$ 30 mil. “Contrato de burrice” Coordenadora de atendimento e depois gerente de relacionamento de pessoa física, a bancária trabalhava numa agência do Santander em Varginha quando decidiu pedir demissão em 2012 e, em 2013, …

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Ganho real do salário mínimo poderá entrar na pauta

A briga pela volta da correção que garante o ganho real do salário mínimo começa a avançar no Congresso. No último dia 2, o deputado federal Paulo Pereira da Silva (SD-SP), o Paulinho da Força, e João Batista Inocentini, presidente do Sindicato Nacional dos Aposentados (Sindnapi), tiveram reunião com o presidente da Câmara, Rodrigo Maia (DEM-RJ) para discutir alternativas que mantenham o poder de compra do mínimo. No jornal O Dia Uma coisa é certa: a antiga correção, que leva em conta a inflação e o crescimento Produto Interno Bruto (PIB), não vai voltar a valer. O presidente da Câmara …

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Explosão nas agências do BB e Bradesco de Itororó

Em mais um ataque, bandidos explodiram, no sábado (05/10), o Bradesco e do Banco do Brasil de Itororó, na região sul da Bahia. Após a explosão, os criminosos roubaram as agências. A quantia roubada pela quadrilha não foi revelada. Desde janeiro, os bancos foram alvos 24 vezes de quadrilhas especializadas no Estado. Foram 15 explosões, cinco arrombamentos e quatro tentativas frustradas, sendo 18 casos no interior e seis em Salvador.   Fonte: Bancários da Bahia

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Utilizar o celular fora do trabalho gera hora extra

O Brasil é um dos países mais conectados do mundo. Cerca de 120 milhões de pessoas acessam a internet. É cada vez maior também o número de brasileiros que utilizam o celular para fins profissionais fora do horário de trabalho. Pesquisa da empresa de consultoria Deloitte revela que 60% dos trabalhadores utilizam o smartphone para realizar alguma atividade do trabalho fora do expediente. No entanto, em alguns casos, as atividades são consideradas como continuidade do trabalho e, por isso, merecem hora extra. A legislação é clara. Entre as implicações, a primeira é o direito ao adicional de sobreaviso, quando o …

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