A Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e a Comissão Nacional dos Funcionários do BNB orientam as assembleias das bases com unidades do Banco do Nordeste do Brasil a aprovarem a proposta de acordo de dois anos apresentada na tarde desta sexta-feira (28) pela direção do banco às entidades sindicais, que mantém os direitos e atendem as reivindicações dos funcionários. O banco garante seguir integralmente o que for acordado entre o Comando Nacional dos Bancários e a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) no que se refere às cláusulas gerais da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT). Assegura também a …

A pressão dos bancários surtiu efeito e a Caixa confirmou a manutenção da PLR Social, com distribuição de 4/% do lucro líquido de forma linear entre os empregados. Nesta sexta-feira (28/8), a empresa apresentou também uma nova proposta sobre o Saúde Caixa, com a inclusão dos contratados a partir de setembro de 2018. O modelo proposto pela Caixa mantém o custeio 70/30, mas apenas até 2021, com a criação de um Grupo de Trabalho, com a participação dos empregados, para definir soluções para a sustentabilidade do plano. A proposta prevê ainda contribuição de 3,5% de mensalidade para o titular, 0,4% …

A negociação com o Banco do Brasil finalmente avança. Depois da ampla moblização e pressão dos funcionários, a direção da empresa recuou e vai manter, na regra atual, a PLR (Participação nos Lucros e Resultados) no programa próprio e  os três ciclos avaliatórios da GDP (Gestão de Desempenho Profissional). A garantia foi dada na negociação desta sexta-feira (28/08). A proposta inicial era baixar de 3 para 1 ciclo, ou seja, o bancário poderia perder a comissão se não apresentasse resultado positivo em apenas um semestre. Pela regra atual, são necessários três semestres (1 ano e meio). Vale lembrar que na rodada do …

A Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) apresentou nesta sexta-feira (28) ao Comando Nacional dos Bancários uma proposta de reajuste salarial de 1,5% este ano, mais um abono de R$ 2 mil. Para 2021, os bancos propõem reajuste da inflação e ganho real de salário de 0,5%. Verbas como vale refeição, vale alimentação, auxílio 13ª cesta alimentação, auxílio creche, auxílio babá e outros.  Na PLR os valores serão corrigidos este ano pela variação da inflação pelo INPC. Para 2021, a PLR será corrigida pelo INPC, mais aumento de 0,5%.  Todos os direitos da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) foram garantidos, assim …

Neste 28 de agosto, Dia das Bancárias e dos Bancários, o presidente do SEEB/VCR, Leonardo Viana, fala sobre a assembleia realizada ontem e avalia os próximos passos da Campanha Nacional da categoria. Confira! #NenhumDireitoAMenos #BancosExploram #CampanhaNacionalDosBancários

Hoje é dia de celebrar o trabalho da categoria bancária. Diariamente mulheres e homens deste setor tem se dedicado a contribuir com o país mesmo neste momento de pandemia. Desde março, as demandas se multiplicaram e as enormes filas são quase diárias. A primeira greve nacional da categoria bancária foi iniciada em julho de 1934, com duração de três dias. O objetivo da categoria era a luta, durante o governo de Getúlio Vargas, era por três direitos, aposentadoria aos 30 anos de serviço e 50 de idade, estabilidade no emprego a partir de um ano trabalhado e criação de caixa …

Na noite desta quinta-feira (27), as bancárias e bancários que fazem parte da base territorial do Sindicato dos Bancários de Vitória da Conquista e Região participaram de uma Assembleia Geral Extraordinária para avaliar a Campanha Nacional da categoria. Em votação, a maioria dos trabalhadores presentes aprovaram a mudança do caráter da assembleia para permanente. O objetivo do encaminhamento é ampliar as possibilidades de debate e deliberação sobre os encaminhamentos das mesas de negociações. Em um gesto de descaso com a categoria, na mesa de negociação de hoje, os bancos nem mesmo apresentaram uma nova proposta. Sendo assim, a proposta que …

Na rodada de negociação desta quinta-feira (27/8), a direção da Caixa propôs a manutenção do pagamento da PLR modalidade Fenaban, com garantia de uma remuneração base. Porém, não apresentou proposta para a PLR Social, que é uma conquista dos empregados do banco. Em relação ao Saúde Caixa, o banco propõe a manutenção da proporção 70/30 por um ano, com a Caixa arcando com a diferença caso os gastos ultrapassem o teto de 6,5% da folha. Entretanto, querem que a mensalidade suba para 3,7% da remuneração do titular mais 0,5% por dependente. Além disso, a coparticipação iria para 30% por procedimento, …

A rodada de negociação desta quinta-feira (27/8) ainda não terminou. A reunião foi suspensa após os bancos insistirem na proposta de reajuste zero, com abono de R$ 1.656,22 para categoria este ano, condicionando a correção dos salários pelo INPC em 2021 à assinatura de um acordo de dois anos. Ainda assim, o reajuste de 2021 seria parcelado em duas vezes, sendo 70% da inflação pelo INPC a partir de 1º de setembro e os outros 30% depois de seis meses, ou seja, em março de 2022. O Comando Nacional dos Bancários criticou a proposta e pediu que os bancos apresentem …

Em entrevista coletiva nesta quarta (26), Pedro Guimarães, presidente do banco, reafirmou planos de privatizar subsidiárias Mesmo em meio à crise econômica, gerada pela pandemia do coronavírus, a Caixa Econômica Federal lucrou R$ 5,6 bilhões no primeiro semestre de 2020. Para a Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa Econômica Federal (Fenae), esse resultado se deve ao esforço incansável dos trabalhadores, que têm arcado com pesada demanda de trabalho, mas que não está sendo reconhecida pela direção do banco. “Apesar de ter havido redução, os números mostram que a Caixa continua lucrando. Ou seja, o banco não tem motivos …