Caixa Econômica

Os trabalhadores do Banco do Brasil e da Caixa Econômica Federal estão em greve por tempo indeterminado a partir desta quinta-feira (10), após os bancos se negarem a avançar na negociação para a renovação dos Acordos Coletivos de Trabalho. A decisão foi tomada pelos trabalhadores após a rejeição das propostas apresentadas pelas instituições. Juntos, o BB e a Caixa lucraram cerca de R$ 36,7 bilhões em 2025, mas insistem em precarizar o trabalho bancário e retirar direitos de seus trabalhadores. Neste momento, estão em jogo os custeios de parte significativa dos planos de saúde, o que pode inviabilizar a manutenção …

Empregadas e empregados rejeitaram proposta do banco na sexta-feira (4) e anunciaram greve a partir do dia 10 (quinta-feira) A Caixa Econômica Federal enviou, nesta terça-feira (8), um ofício à Contraf-CUT chamando a entidade para uma reunião de negociação nesta quarta-feira (9), em São Paulo, citando o final da ultratividade tanto da CCT, quanto do ACT. “Após os resultados das assembleias realizadas em todo o país, que rejeitaram a proposta do banco e decidiram deflagrar greve por tempo indeterminado a partir de quinta-feira (10), é importante que o banco tenha enviado esse ofício nos chamando para uma mesa de negociações”, …

A Caixa Econômica Federal prometeu apresentar nesta sexta-feira (28) uma nova proposta para o Saúde Caixa. O compromisso foi assumido durante a rodada de negociações realizada nesta quinta-feira (27), em São Paulo, com a Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa. O banco não levou uma nova proposta para o plano de saúde à reunião desta quinta, mas informou que, após aprofundar internamente as discussões, pretende voltar à mesa com uma alternativa mais alinhada às reivindicações das empregadas e dos empregados. Representantes da Caixa disseram avaliar que houve avanços internos e que pode estar sendo construída uma convergência com as …

A Caixa não apresentou uma nova proposta para o Saúde Caixa na rodada de negociações com a Comissão Executiva dos Empregados (CEE) do banco, realizada na noite desta terça-feira (25), em São Paulo. O banco reconheceu a forte insatisfação das empregadas e empregados com as duas propostas apresentadas anteriormente e afirmou que decidiu aprofundar os estudos antes de levar um novo modelo à mesa. Representantes da Caixa disseram que acompanharam as reações às propostas apresentadas anteriormente. Segundo o banco, o objetivo agora é construir uma proposta que tenha maior possibilidade de ser acolhida pelos empregados e que, ao mesmo tempo, …

Buscando garantir os direitos aos sindicalizados, o Sindicato dos Bancários de Vitória da Conquista e Região, disponibiliza atendimento jurídico aos associados, esclarecendo dúvidas sobre direitos trabalhistas e ações judiciais. Nesta quarta-feira (19), o advogado Bruno Amazonas, do escritório Higino e Amazonas, estará de plantão para tratar de assuntos do direito trabalhista. Os agendamentos devem ser feitos com a secretaria, pelo WhatsApp (77) 3424-7186 ou pelos telefones (77) 3424-1620/3424-2062. O SEEB/VCR também disponibiliza um WhatsApp para atendimento do setor Jurídico, de segunda a sexta, das 8h às 12h e das 14h às 18h. O número é (77) 98115-2694.

As cláusulas econômicas e sindicais da minuta de reivindicações foram os temas centrais da rodada de negociação específica entre a Comissão de Organização dos Empregados (COE) e a direção do Santander, realizada nesta terça-feira (12/8), em São Paulo. Esta é a quarta reunião da campanha nacional 2026 para debater a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) dos funcionários. No debate das questões econômicas, a representação dos trabalhadores defendeu a criação de um auxílio mobilidade/combustível, por meio de cartão para custear despesas com transporte, combustível e estacionamento. A proposta foi negada pelo banco. A COE também reivindicou o custeio integral, …

O Comando Nacional dos Bancários, obviamente, não aceitou o modelo e cobra aumento real, valorização da PLR (Participação nos Lucros e Resultados), do piso e vales alimentação e refeição para todos. A negociação está em pausa e retorna agora à tarde.  Na sétima rodada de negociação, nesta quinta-feira (13/08), em São Paulo, os bancos, além de não apresentarem índice de aumento, tiveram o desplante de propor um modelo de reajuste com salários diferenciados. Quer dizer, apostam na divisão da categoria, que tem a unidade como marca registrada. A Fenaban (Federação Nacional dos Bancos) propôs valores diferenciados dos tíquetes refeição e …

Caixas e tesoureiros receberam “levantamento” com prazo para manifestação até quinta-feira (13); representação dos empregados cobrará explicações do banco na mesa de negociação de sexta-feira (14) A Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa orienta as empregadas e os empregados que receberam consultas sobre interesse em migrar de função para atuação como assistente nas plataformas digitais do banco a não preencher formulários, assinar documentos ou manifestar qualquer tipo de interesse antes da mesa de negociação com a Caixa, nesta sexta-feira (14). Mesmo que as mensagens encaminhadas estabeleçam prazo para manifestação até quinta-feira (13), véspera da negociação, a orientação é aguardar. A CEE/Caixa …

Almir Aguiar destaca impactos da digitalização sobre emprego, relações de trabalho e direitos e defende que trabalhadores participem das decisões sobre novas tecnologias A inteligência artificial (IA) e a digitalização estão transformando o mundo do trabalho em uma velocidade que ainda não é acompanhada pelo movimento sindical. Para enfrentar esse cenário, é necessário ampliar o debate, formar dirigentes e, principalmente, garantir que os trabalhadores tenham participação nas decisões sobre a implantação de novas tecnologias. Essa foi uma das principais conclusões da participação do secretário de Combate ao Racismo da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), Almir Aguiar, no …

Longe de apresentar uma solução para a sustentabilidade do Saúde Caixa, a proposta transfere a conta para quem constrói o banco diariamente. Enquanto a direção da empresa tenta vender a iniciativa como um “modelo reajustado”. Os sucessivos ataques aos direitos dos empregados da Caixa ganharam mais um capítulo. Na quinta rodada de negociações específicas da campanha salarial, realizada na quarta-feira, em São Paulo, o banco apresentou uma proposta absurda, que aumenta a contribuição dos titulares, eleva as mensalidades dos dependentes e dobra o limite de comprometimento da renda familiar com o plano. A medida foi rejeitada por unanimidade pela CEE …